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LA AUDIENCIA NACIONAL CONDENA A BANCO SABADELL: DEBE INCLUIR LA ANTIGÜEDAD BANCO CAM Y BMN EN LAS PAGAS DE BENEFICIOS DE CONVENIO

 

La Audiencia Nacional condena a banco Sabadell, ante la demandas presentadas por CGT y ALTA, a incluir la antigüedad banco CAM y BMN en las pagas de beneficios de convenio (situación que afecta en general a todo el personal de ambas entidades y particularmente al que se desvinculará en el ajuste laboral 2020, al verse modificado su SAA). 

 

Una vez más, la Audiencia Nacional condena a banco Sabadell por incumplir los pactos de homologación de condiciones de las entidades integradas. De nuevo, la dirección del banco queda en evidencia al no respetar lo firmado en dichos acuerdos, denotando una manifiesta animosidad hacia el personal que proviene de las Cajas de Ahorro y sus condiciones laborales. 

Esta actitud sirve como ejemplo para lo que podemos esperar de la dirección en los pactos firmados pasados, presentes y futuros: incumpliendo sus propios acuerdos y no respetando la legislación vigente, las sentencias de la Audiencia Nacional y las del Tribunal Supremo. 

También llama la atención que los sindicatos mayoritarios de banco Sabadell, habituales firmantes de dichos acuerdos y cómplices de las actuaciones de la dirección BS, no hayan demandado estos atropellos, teniendo que presentar conflicto colectivo sindicatos minoritarios en BS como CGT. 

Aunque la dirección no respeta las sentencias del T. Supremo, no dudamos que recurrirá la sentencia ante dicho tribunal para alargar su efectividad y no aplicarla al personal que se desvincula en el actual plan de ajuste laboral. De hecho ya ha incluido cláusulas en el documento de extinción de la relación laboral, donde los y las trabajadoras afectadas renuncian a reclamar concepto alguno al banco. Todas ellas aceptadas por sus cómplices sindicales: ccoo, ugt, sicam y cuadros.

2 diciembre 2020

CONTRA EL ABUSO GENERALIZADO, LA RESPUESTA DE CGT

 

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