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EL EXPOLIO DE LAS CAJAS DE AHORROS III: DESTRUCCIÓN DE EMPLEO Y PRESUNTA MALVERSACIÓN DE FONDOS PÚBLICOS PDF Imprimir E-mail

Capítulo aparte merecen las fórmulas de reducción de plantillas que, a lo largo de los últimos meses, se han estado realizando en los diferentes procesos de fusión. En prácticamente todos los casos se han firmado acuerdos con las mayorías sindicales (ccoo,ugt,csica,cic) en torno a Expedientes de Regulación de Empleo (EREs) o “prejubilaciones con derecho a paro”.. Es decir, utilización masiva de despidos pactados y, por lo tanto, fraudulentos. En ellos, una parte de la “compensación” al trabajador/trabajadora, por abandonar la entidad, va a cargo del dinero de tod@s: por un lado, la fiscalidad cero del máximo legal de la indemnización por “despido improcedente” (pactado en el órgano de mediación correspondiente) y, por otro lado el cobro, por parte de la persona “prejubilada”, del subsidio por desempleo, generalmente por dos años.

 

 
PACTO SOCIAL Y ECONÓMICO 2011 PDF Imprimir E-mail

pacto

Con la firma de este pacto, el gobierno, los partidos políticos mayoritarios, la patronal y el sindicalismo institucional (ccoo-ugt) nos están robando los salarios, las pensiones públicas, los derechos laborales y sociales y nos están estafando nuestra dignidad como personas.

- ESTADÍSTICAS: millones de personas en paro, contratos temporales y precarios, salarios de miseria, anulación de prestaciones sociales, despidos baratos y libres, reducción de las pensiones públicas, miles de desahucios, desregulación de las relaciones laborales, eliminación de convenios colectivos, etc. Este panorama se utiliza para atemorizar a toda la población y que nos sometamos a la leyes del mercada capitalista.


- PÉRDIDA DE SALARIOS: Los firmantes del Pacto social, aceptan que los salarios tenían que bajar, en 2010 han perdido 2,7 puntos.


- SAQUEO DE LAS PENSIONES: han decidido que tenemos que trabajar más años, jubilarnos más tarde, alargar el periodo mínimo de cálculo de la pensión, incrementar el número de años cotizados para tener derecho al 100 % de la pensión. Conclusión, las rentas del trabajo bajarán 4 puntos del PIB de aquí al 2040 y esos cerca de 60 mil millones de euros, irán directamente a la banca privada.


- DECRETAZO, TIJERETAZO, PENSIONAZO: A la mayoría de la población nos desposeen de rentas, derechos y libertades. Mientras tanto a la minoría que nos explota y gobierna, se les reducen las aportaciones de sus empresas a la seguridad social, se permite el fraude fiscal, no se lucha contra la economía sumergida, se mantienen los paraísos fiscales, se les jubila con pensiones multimillonarias, se les entregan miles de millones de euros para sanear sus negocios y bancos.

Para la CGT, luchando es posible otro sistema social y productivo respetuoso con las necesidades de las personas y el medio ambiente. Luchando es posible la justicia social para vivir con dignidad y derechos NO COMO ESCLAV@S MODERNOS DEL SIGLO XXI.

POR LA JUBILACIÓN A LOS SESENTA AÑOS
POR LA JORNADA LABORAL DE 35 HORAS REALES PARA CREAR EMPLEO
POR EL REPARTO DEL TRABAJO Y LA RIQUEZA
POR UNA SALIDA SOCIAL A LA CRISIS
PARA RECUPERAR LA DIGNIDAD Y LA JUSTICIA SOCIAL
PARTICIPA CON CGT, LA ALTERNATIVA SINDICAL EN LA CAM

 

 
EL EXPOLIO DE LAS CAJAS DE AHORROS (II) PDF Imprimir E-mail

UN PROCESO DE FUSIONES Y SIPS... FINANCIADO CON EL DINERO DE TOD@S

Claro que, para hacer atractivo el pastel a la iniciativa privada, las Cajas habían de ser “fuertes” y “rentables”, según los criterios del capital financiero. Respondiendo a ése objetivo, tanto desde la Unión Europea como desde el Banco de España, se forzó un proceso de fusiones, llamadas “frías” y SIPs (Sistemas Institucionales de Protección, para funcionar como cualquier banco privado). Las SIPs conllevan, entre otras consecuencias no deseadas, el desarraigo de muchas cajas de sus entornos sociales y territoriales, la reducción o desaparición de las Obras Sociales, y la desaparición de entidades, con la consiguiente pérdida de miles de puestos de trabajo a consecuencia del cierre masivo de oficinas, duplicadas o no. Las mayorías políticas parlamentarias, en especial PP y PSOE, respondiendo diligentemente a las recomendaciones de gente tan poderosa (y tan sospechosa) como los jefes del FMI, la CE o el BCE, unieron sus fuerzas e influencia política en los órganos de gobierno de las cajas de ahorro, y se emplearon a fondo para “sanear” el negocio en ésa dirección.

 
EL EXPOLIO DE LAS CAJAS DE AHORROS (I) PDF Imprimir E-mail

Las Cajas de Ahorro han sido instituciones financieras, en teoría sin afán de lucro ni propietarios privados, al menos hasta ahora. Provienen de la evolución de los antiguos montes de piedad de los siglos XVIII y XIX. Se rigen por unos órganos de gobierno con participación de Instituciones públicas, depositantes y trabajador@s de cada entidad. Una parte de sus beneficios, una vez pagados impuestos, son dedicados a proyectos sociales a través de la Obra Social.

En si mismas, estas entidades no constituyen una alternativa ética, al negocio de la banca privada, puesto que compiten en el mismo mercado con ella, en cuanto al rendimiento de depósitos, intereses de los créditos y precio de los servicios.  Pero, dado que las Cajas de Ahorro poseen alrededor de un 49% de cuota del mercado financiero español, su privatización supone un bocado muy apetecible para el capital especulativo, objeto de su deseo desde hace mucho tiempo, y que ahora una clase política, enteramente a su servicio, le sirve en bandeja.

1.- EL PACTO ZAPATERO-RAJOY

Como marionetas tiradas por la misma cuerda, Zapatero y Rajoy aparcaron la hojarasca de la crispación y su confrontación política de atrezzo, y el día 5 de Mayo de 2010 acordaron, de manera sorprendentemente rápida, impulsar el proceso de fusión y privatización de las Cajas de Ahorro. Cuatro días más tarde, el 9 de Mayo, en la reunión del Consejo de Economía y Finanzas, ECOFIN, el Gobierno español recibió el resto de las recetas neoliberales señaladas anteriormente y que, como el alumno más aplicado de esta parte del continente, se afanó en llevar a cabo.

Del pacto del 5 de mayo entre Zapatero y Rajoy se derivó la llamada Ley de Cajas, que fue aprobada finalmente por el Parlamento dos meses y medio después, el 21 de julio, con los votos de PSOE, PP, CC y UPN. La Ley estaba encaminada, básicamente, a la entrada de capital privado, hasta un 50%, mediante las llamadas “cuotas participativas”, y lo que anunciaban como “despolitización de las Cajas”, es decir, la reducción de la presencia institucional en los órganos de gobierno de las mismas, de un 50% a un 40%. Pero si quitamos políticos y los substituimos por especuladores, hay razones para pensar que quizá sea peor el remedio que la enfermedad.

CGT SE POSICIONA CONTRA LA  ELIMINACIÓN DE LAS CAJAS DE AHORROS Y SU CONVERSIÓN EN BANCOS

PARTICIPA CON CGT, LA ALTERNATIVA SINDICAL EN LA CAM

LA ALTERNATIVA SINDICAL EN BANCO BASE

 
EL TRIBUNAL SUPREMO DA LA RAZÓN A CGT RESPECTO AL COBRO DEL PLUS VARIABLE DE CONVENIO PDF Imprimir E-mail

“El trabajador tiene derecho a la retribución correspondiente a las funciones que efectivamente realice. Por ello si realiza funciones de dirección, subdirección o intervención de una sucursal a la que corresponde un nivel retributivo superior al consolidado por el trabajador se tendrá derecho a la retribución correspondiente a ese nivel superior y no a la del nivel consolidado y esto vale también para el plus del art. 43 del convenio y no solo con respecto a su parte fija, sino también a la parte variable… esta garantía no se limita a los trabajadores directivos, sino que tienen un alcance general…”


De esta manera, el Tribunal Supremo ratifica la sentencia de la Audiencia Nacional, donde se daba la razón a CGT ante la reclamación presentada buscando que el Plus Variable, estipulado en nuestro convenio colectivo (nos lo pagan en enero) se referenciara al nivel que corresponde al puesto de trabajo que desempeñas y no al que tuvieras consolidado, tal y como realizan las cajas.


Hemos reclamado a la dirección de la CAM, que aplique inmediatamente la sentencia y que abone las diferencias salariales generadas por su actuación ilegal a todo el personal afectado.
Esperamos que no dilaten en el tiempo la aplicación de esta sentencia, tal y como están haciendo con el reconocimiento como antigüedad de las contrataciones temporales, situación que sólo podemos calificar de vergonzosa.

 

CONTRA EL ABUSO GENERALIZADO, LA RESPUESTA DE CGT

PARTICIPA CON NOSOTR@S

 
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